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獵頭職位

  • 河南分公司負責人崗面議

    職位描述： 1、全面負責營業(yè)部日常工作開展，負責期貨客戶開發(fā)、維護工作。 2、把握營業(yè)部發(fā)展戰(zhàn)略，制定和實施營業(yè)部工作計劃，完年度經營指標。 3、按照公司發(fā)展戰(zhàn)略要求，與其他部門保持良好工作協(xié)調和配合。 4、制定營業(yè)部業(yè)務規(guī)劃及人員KPI計劃，全面負責業(yè)務發(fā)展。 5、根據監(jiān)管規(guī)定及制度，制訂和完善營業(yè)部各項規(guī)章制度、工作流程。 6、負責營業(yè)部員工選聘及管理，組織落實員工培訓，加強人才梯隊建設。 7、負責營業(yè)部風險及合規(guī)管理，落實公司廉潔從業(yè)管理規(guī)定。

  • 機構銷售經理面議

    職責描述： 1.負責機構銷售業(yè)務的開發(fā)和營銷工作。 2.負責當地機構渠道的合作開發(fā)及對接維護，根據公司金融產品項目制定發(fā)行銷售方案并部署實施。 3.推動和擴大與機構客戶的合作范圍及合作渠道，參與策劃、談判和產品規(guī)劃。 4.配合相關部門做好與現(xiàn)有合作機構的業(yè)務開展，同時積極拓展與新機構客戶的業(yè)務合作。 5.其他機構銷售相關事務。

  • ABS承做面議

    工作職責： 1、負責債券、ABS等固定收益產品項目的承做工作。 2、負責項目方案的具體實施與盡職調查。

  • 登記結算崗面議

    工作職責： 1、負責TA系統(tǒng)、直銷系統(tǒng)等相關系統(tǒng)的測試工作，按時保質完成測試任務，并負責編制系統(tǒng)測試報告。 2、負責每日TA系統(tǒng)、直銷系統(tǒng)的日常清算工作及數據復核，高效準確完成TA清算數據的內外部交互。 3、負責與代銷機構、信托機構的日常運營交互及溝通協(xié)調工作。 4、負責審核產品合同中與注冊登記相關的內容，結合合同條款及TA系統(tǒng)參數規(guī)則，協(xié)助完成生產系統(tǒng)參數管理。

  • 基金公司總經理面議

    崗位職責： 1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)路建立適合公司經營管理和發(fā)展需要的資本運營體系，全面負責資本運營體系的管理和運行。 2、保持對宏觀資本市場、行業(yè)政策及相關法律法規(guī)精準判研，向公司提供建設性意見。 3、根據投資決策委員會的投資戰(zhàn)略，在研究部門研究報告的支持下，結合對證券市場、上市公司、投資時機的分析，擬定所管理基金的具體投資計劃，包括：資產配置、行業(yè)配置、重倉個股投資方案。 4、走訪上市公司，進行進一步的調研，對股票基本面進行深入分析。 5、構建投資組合，并在授權范圍內可自主決策。

  • 廈門分公司總經理面議

    工作職責 負責分公司全面經營和管理 任職資格 全日制本科，3年以上證券行業(yè)經驗，優(yōu)先銀行和三方公司背景等

  • 廣東分公司總經理面議

    工作職責 分公司全面經營和管理 任職資格 全日制本科，3年以上證券行業(yè)經驗，優(yōu)先銀行和三方公司背景等

  • 投資銀行管理崗面議

    工作職責： 1、建立健全公司投資銀行業(yè)務合規(guī)管理相關制度。 2、對投資銀行的開展、規(guī)章制度、重大決策、新產品和新業(yè)務方案等進行法律分析和合規(guī)審核。 3、組織對投資銀行業(yè)務的合規(guī)檢查工作，對違法違規(guī)行為和合規(guī)風險隱患，及時向公司有關部門提出制止和處理意見，并督促改正。 4、對投資銀行業(yè)務的合規(guī)風險進行識別及評估，并提出改進建議。 5、組織、參與投資銀行業(yè)務的合規(guī)咨詢、合規(guī)培訓等工作。 6、該崗位兼任固定收益業(yè)務合規(guī)管理工作，負責固定收益業(yè)務合規(guī)審查、檢查、咨詢等日常合規(guī)工作。 7、部門交辦的其他工作。

  • 衢州世紀大道營業(yè)部面議

    工作職責 營業(yè)部日常綜合經營管理 任職資格 5年以上營業(yè)部綜合管理工作經驗； 全日制本科以上學歷； 前十券商優(yōu)先； 無合規(guī)和廉潔從業(yè)問題等

  • 債券業(yè)務崗面議

    工作職責： 1、負責項目的承做工作，全流程把控項目進度，確保項目順利落地。 2、負責項目承攬的溝通協(xié)助及客戶維護。 3、負責團隊項目業(yè)務質量控制，風險控制及人員培訓。 4、負責追蹤市場動態(tài)，維系和開發(fā)客戶需求，研發(fā)創(chuàng)新融資產品。 5、完成領導交辦的其他工作。

  • 機械研究崗/研究助理崗面議

    工作職責： 1、根據安排參加研究項目小組，與項目小組成員共同完成研究任務。 2、收集所研究領域資料及最新變化情況，建立在該領域的較為全面詳實的研究信息資料庫。 3、在分析調研的基礎上撰寫行業(yè)研究報告、公司調研報告、各類跟蹤研究報告以及投資組合建議報告等。 4、通過現(xiàn)場推介、電話溝通、研討會等方式，為客戶提供研究咨詢服務等。 具體方向上，1）或2）可選其一 1）A股：機械、汽車或其他制造業(yè)產業(yè)經驗、投行及一級投資經驗。 2）海外：制造業(yè)二級研究背景。

  • 基金評價研究崗/研究助理崗面議

    工作職責： 1、根據安排參加研究項目小組，與項目小組成員共同完成研究任務。 2、收集所研究領域資料及最新變化情況，建立在該領域的較為全面詳實的研究信息資料庫。 3、在分析調研的基礎上撰寫行業(yè)研究報告、公司調研報告、各類跟蹤研究報告以及投資組合建議報告等。 4、通過現(xiàn)場推介、電話溝通、研討會等方式，為客戶提供研究咨詢服務等。

  • 青島營業(yè)部總經理面議

    工作職責： 1、全面負責分支機構的籌備建設、經營管理、風險控制工作，制定并組織實施分支機構業(yè)務發(fā)展策略和經營計劃，完成公司下達的年度經營目標。 2、大力拓展創(chuàng)新業(yè)務，統(tǒng)籌轄區(qū)機構業(yè)務。 3、根據公司總體目標，優(yōu)化資源配置，負責管理并推動業(yè)務，實施業(yè)務指標的分解、考核等。 4、負責人員的推薦、招聘、培訓、考核、激勵及管理，根據公司總體業(yè)績目標及本分支機構的發(fā)展需要，組建、培養(yǎng)高素質團隊。 5、負責做好片區(qū)營業(yè)網點布局規(guī)劃、設立和調整工作，加快形成區(qū)域競爭優(yōu)勢。 6、傳承公司文化，建立健全分公司內部管理制度，規(guī)范工作流程，做好合規(guī)和風險防控工作。 7、負責與轄區(qū)證券監(jiān)管部門及相關管

  • 策略分析師（政策研究方向）面議

    工作職責： 1、深入研究宏觀經濟政策、金融監(jiān)管、資本市場等領域，對政府政策開展解讀、研究。 2、提供研究服務，通過投資策略會、路演、委托課題、新媒體交流等方式為客戶提供增值服務。

  • 基金投顧運營崗面議

    崗位職責： 1、負責創(chuàng)設自營基金投顧組合策略、代銷基金投顧組合策略的相關工作，包括：市場調研、審核協(xié)議等材料、確定組合策略的要素、組合策略上架等。 2、負責自營基金投顧組合策略、代銷基金投顧組合策略全生命周期管理工作，包括：凈值管理、服務運營、推廣支持等工作。

  • 分公司總經理面議

    工作職責： 1、按照公司發(fā)展規(guī)劃，制定分支機構年度、月度工作計劃并組織貫徹實施。 2、完成公司下達的分支機構年度經營指標。 3、渠道的拓展和維護工作，團隊發(fā)展和管理工作的組織實施。 4、依照相關法律法規(guī)和公司制度的規(guī)定開展經營工作，確保分支機構不出現(xiàn)違法違規(guī)事件。 5、分支機構重大、特殊事項的及時上報，確保公司指令在分支機構的貫徹落實。 6、負責分支機構全面管理工作，遵守公司的各項管理制度。 7、確定分支機構人員崗位，組織員工培訓，不斷調整和優(yōu)化分支機構人力資源配置。 8、加強與外部相關部門的聯(lián)系，建立良好的外部環(huán)境。 9、在公司授權范圍內實施建議權、決定權和簽字權。 10

  • 營業(yè)部總經理面議

    工作職責： 1、按照公司發(fā)展規(guī)劃，制定分支機構年度、月度工作計劃并組織貫徹實施。 2、完成公司下達的分支機構年度經營指標。 3、渠道的拓展和維護工作，團隊發(fā)展和管理工作的組織實施。 4、依照相關法律法規(guī)和公司制度的規(guī)定開展經營工作，確保分支機構不出現(xiàn)違法違規(guī)事件。 5、分支機構重大、特殊事項的及時上報，確保公司指令在分支機構的貫徹落實。 6、負責分支機構全面管理工作，遵守公司的各項管理制度。 7、確定分支機構人員崗位，組織員工培訓，不斷調整和優(yōu)化分支機構人力資源配置。 8、加強與外部相關部門的聯(lián)系，建立良好的外部環(huán)境。 9、在公司授權范圍內實施建議權、決定權和簽字權。 10

  • 資管子公司副總經理面議

    工作職責： 1、副總經理（分管市場渠道）1人 1.1、具備5年以上證券、銀行、信托、基金等銷售相關工作經驗，有豐富的渠道資源和高凈值客戶資源。 1.2、具備極強的溝通協(xié)調及市場開拓能力。 2、副總經理（分管投資）1人 2.1、具備7年以上證券、銀行、信托、基金等投資相關工作經驗，具有相當投資業(yè)績。 2.2、具備敏銳快捷的市場反應能力以及較強的風險控制能力，熟悉宏觀經濟研究、行業(yè)研究，對證券市場和投資管理有深入理解。

  • 合規(guī)總監(jiān)/首席風險官面議

    工作職責： 1、首席風險官需要滿足： 1.1、具有管理學、經濟學、理學、工學中與風險管理相關的專業(yè)背景或通過FRM、CFA資格考試。 1.2、符合以下要求之一：從事證券公司風險管理相關工作8年以上，或擔任證券公司風險管理相關部門負責人3年以上；從事證券公司業(yè)務工作10年以上，或擔任證券公司兩個以上業(yè)務部門負責人累計達5年以上；從事銀行、保險業(yè)風險管理工作10年以上，或從事境外成熟市場投資銀行風險管理工作8年以上；在證券監(jiān)管機構、自律組織的專業(yè)監(jiān)管崗位任職8年以上。 2、合規(guī)總監(jiān)需滿足： 2.1、從事證券、基金工作10年以上，且通過合規(guī)管理人員勝任能力考試。 2.2、或從事證券、基金

  • 大數據開發(fā)崗40-70萬

    工作職責： 負責部門數據倉庫建設，負責部門各類報表、監(jiān)管報送的數據處理。 任職要求： 1、國家承認的全日制大學本科（含）以上學歷并取得學士（含）以上學位。 2、JAVA基礎扎實，理解io、多線程、集合等基礎框架，對JVM原理有一定的了解。熟悉oracle數據庫、linux、應用中間件的使用、有過大數據相關項目開發(fā)經驗。 3、熟悉證券投資公司、基金托管、基金中后臺運營（估值、TA、清算）相關系統(tǒng)建設的優(yōu)先。 4、工作細心，能吃苦耐勞，有較強的責任心、溝通能力、抗壓能力、學習能力。

  • JAVA前端開發(fā)崗（全棧偏前端）40-70萬

    工作職責： 負責基金管理人服務平臺（面客）PC端、微信小程序前端設計開發(fā)工作。 任職要求： 1、全日制大學本科（含）以上學歷并取得學士（含）以上學位。 2、熟悉VUE,JQuery,JS,Css等前端技術棧，熟悉前端系統(tǒng)交互設計理念；熟悉springboot微服務技術架構。 3、有產品設計經驗優(yōu)先；有java后端開發(fā)全棧能力優(yōu)先；熟悉公募/私募基金或券商托管行業(yè)優(yōu)先。 4、工作細心，能吃苦耐勞，有較強的責任心、溝通能力、抗壓能力、學習能力。

  • 服務器硬件設計面議

    工作職責： 1、負責產品模塊的硬件方案的設計、論證工作； 2、負責單板硬件電路、電源電路的設計、開發(fā)、調試和技術支持工作； 3、負責責任產品相關技術文檔編寫工作；負責項目物料評估、選型、認證等工作； 4、負責產品生產過程中硬件問題對應解決工作。 5、負責與部門內外相關業(yè)務溝通協(xié)作。

  • c++面議

    工作職責： 1、基于linux操作系統(tǒng)（國產化），借助 QT , C +＋和三維平臺環(huán)境，根據需求、項目要求進行三維應用程序的設計和開發(fā)工作。 2、參與產品的系統(tǒng)設計，代碼編寫和 bug 修復工作。 3、負責相關軟件項目文檔編寫等工作。

  • BSP工程師面議

    工作職責： 1.負責3D攝像頭模組固件功能開發(fā)和性能優(yōu)化，以及公司相關產品的維護升級等工作； 2.負責3D攝像頭模組固件和SDK聯(lián)調聯(lián)試工作，以及合作廠商的需求溝通； 3.負責3D攝像頭在通用平臺上對接工作適配，以及通用接口協(xié)議類(I2C、Uart、ISP等)設備模塊的配置、調試與優(yōu)化；

  • ISP開發(fā)工程師面議

    工作職責： 1、負責產品的圖像效果調試和優(yōu)化 2、負責聯(lián)調和解決ISP效果調優(yōu)中遇到的問題 3、相機端側驅動開發(fā)適配，圖像處理產品模塊開發(fā)

  • 策略分析師（政策研究方向）面議

    工作職責： 1、深入研究宏觀經濟政策、金融監(jiān)管、資本市場等領域，對政府政策開展解讀、研究。 2、提供研究服務，通過投資策略會、路演、委托課題、新媒體交流等方式為客戶提供增值服務。

  • 基金投顧運營崗面議

    崗位職責： 1、負責創(chuàng)設自營基金投顧組合策略、代銷基金投顧組合策略的相關工作，包括：市場調研、審核協(xié)議等材料、確定組合策略的要素、組合策略上架等。 2、負責自營基金投顧組合策略、代銷基金投顧組合策略全生命周期管理工作，包括：凈值管理、服務運營、推廣支持等工作。

  • FPGA算法工程師30-80萬

    工作職責： 1、碩士及以上學歷，無線通信、信號處理、微波、數學等相關專業(yè)。 2、兩年以上數字信號處理FPGA實現(xiàn)工作經驗。如數字濾波器、變頻、插補設計等。 3、擅長以下領域之一者優(yōu)先:數字預失真(DPD)，或線性化。峰值因子降低(CFR)。無源互調處理(PIM)天線校準(AC)。大規(guī)模MIMO和波束形成。 4、有基帶L1或無線電開發(fā)背景者優(yōu)先。 5、愿意學習新知識。 6、良好的英語讀寫能力。 7、良好的團隊合作意識。

  • 高級結構工程師面議

    工作職責：1、負責機器人的機構設計、結構設計； 2、負責機器人的有限元分析； 3、負責機器人結構受力及運動干涉分析； 4、負責機器人的動力學仿真； 5、完成相關部分文檔和專利撰寫；

  • C++工程師面議

    工作職責： 1、cad開發(fā)經驗，最好是有家裝和建筑相關領域的經驗。 2、cad/bim開發(fā)，主要從事的是cad到pdf轉換，算量方面的開發(fā)。

  • linux驅動軟件工程師面議

    工作職責： 1、在校期間有l(wèi)inux驅動開發(fā)經驗、接觸過linux內核平臺適配及驅動移植； 2、接觸過linux內核框架、驅動模型，用戶空間設計、內存管理機制等； 3、了解應用層對驅動的要求，熟悉常用的應用層與內核層的交互通訊； 4、了解應用層去驅動的要求，熟悉常用的應用層與內核層的交互通訊 ； 5、能夠閱讀datasheet、原理圖等，協(xié)助硬件工程師完善方案設計，有針對性的提出改進建議； 6、有android開發(fā)平臺的搭建、具有android下驅動、系統(tǒng)、核心模塊的開發(fā)經驗者優(yōu)先; 7、了解arm、dsp、fpga等嵌入式控制器的軟件開發(fā)流程； 8、具有良好的編程習慣，精通c

  • VDC標定面議

    崗位職責： 1.熟練使用CANoe/CANape等工具，有基于vector VT 設備進行自動化測試經驗者優(yōu)先； 2.能夠在指導下獨立完成測試用例執(zhí)行，并能分析測試結果。 任職要求： 1.有汽車專業(yè)背景，車輛工程或者汽車電子專業(yè)優(yōu)先。 2.統(tǒng)招本科學歷及以上，2年以上相關工作經驗。

  • 區(qū)塊鏈工程師面議

    工作職責： 1.設計與實現(xiàn)高可擴展、高性能的區(qū)塊鏈基礎架構。 2.實現(xiàn)關鍵基礎架構以支持大型區(qū)塊鏈應用程序，包括p2p網絡，異步共識，虛擬機,區(qū)塊數據庫等。 3.構建基礎測試套件和集成測試框架。 4.與學術研究人員進行合作，研發(fā)下一代區(qū)塊鏈技術。 5.為開源項目貢獻代碼。

  • 產品經理面議

    崗位職責： 1、負責公司工業(yè)互聯(lián)網平臺（微服務、容器部分）產品設計。 2、負責調研、溝通內外部需求，確定產品定位，明確產品形態(tài)，制定產品規(guī)劃，輸出文檔并驅動相關方落地方案。

  • 工業(yè)互聯(lián)網平臺研發(fā)總監(jiān)面議

    1、負責帶領研發(fā)團隊實現(xiàn)公司工業(yè)互聯(lián)網平臺研發(fā)工作。 2、負責研發(fā)團隊的建設和人才培養(yǎng)，不斷提升團隊的工作質量、效率和技術能力。 3、負責指導、處理、協(xié)調和解決軟件研發(fā)中出現(xiàn)的技術問題。 4、保證研發(fā)工作的正常進行，確保軟件開發(fā)計劃按時完成。 5、負責對各技術方案的評審工作。 6、對現(xiàn)有的系統(tǒng)和產品進行升級優(yōu)化。

  • HIL測試面議

    工作職責： 1、具備Dspace HIL設備或同類產品使用經驗； 2、了解車輛控制原理，新能源車輛更佳； 3、具備Dspace HIL設備或vector VT或者同類產品使用經驗。

  • 交互設計師面議

    工作職責： 1、 負責產品的交互設計，與產品、UI、技術等相關角色緊密合作，完成信息構架，操作流程設計，精細原型設計，以及交互規(guī)格說明文檔的編寫。 2、 把握產品業(yè)務發(fā)展方向，規(guī)劃產品的交互框架，設計相應的交互模型，并制定交互設計規(guī)范。 3、 跟進UED工作流程，確保交互規(guī)范的落實與交互設計稿的完美實現(xiàn)。 4、 參與用戶研究工作（包括可用性測試和評估）。

  • 安卓開發(fā)面議

    工作職責： 1、負責華為MLKit的端側APK開發(fā)。 2、參與Android軟件的設計、開發(fā)、調試，負責手機AI應用的設計、開發(fā)、調試等，以及后續(xù)的維護工作。 3、參與手機應用軟件模塊的設計和接口實現(xiàn)，根據開發(fā)進度和任務分配，獨立完成相應模塊的軟件設計、開發(fā)和調試任務。 4、并對產品進行測試優(yōu)化完善，保證產品質量，并能夠對關鍵疑難問題的解決和攻關。

  • 前端開發(fā)面議

    崗位職責： 1、有web業(yè)務相關工作經驗，精通JavaScript、HTML、CSS等WEB前端語言。 2、對AngularJS、jQuery、NodeJS、VueJS等主流框架有深入研究和項目實踐。 3、有基于VueJS框架開發(fā)經驗者優(yōu)先。

  • MIL&SIL測試工程師面議

    工作職責 1、負責單元測試、MIL環(huán)境維護 2、負責制動算法MIL/SIL測試方案設計，建立相關功能的測試場景、設計測試方法及流程制定 3、負責單元測試需求管理、MIL執(zhí)行、報告總結及問題管理 4、參與制動系統(tǒng)策略開發(fā)與優(yōu)化

  • vdc算法標定工程師面議

    工作職責： vdc算法標定工程師 任職要求： 1.負責VCU/VDC的臺架標定及整車標定，包括動力性、經濟性、駕駛性、三高標定、診斷標定等； 2.負責VCU/VDC標定方法和流程制定； 3.負責自動化標定方案開發(fā)；從事過VCU相關工作均可

  • 底軟開發(fā)面議

    任職要求： 1、熟悉汽車電子軟件開發(fā)流程，熟練掌握嵌入式c編程及autosar標注，對autosar架構理解深刻； 2、熟練使用目前主流的davinci developer，davinci configurator，ebtresos等autosar開發(fā)工具鏈與應用層軟件的交互設計與驗證（可配置上層swc的port，runnable等）； 3、熟悉功能安全（iso26262），做過符合功能安全的軟件開發(fā)； 4、熟悉車載ecu通信（can/lin/ethernet）診斷（uds/obd）協(xié)議和實現(xiàn)方法； 5、熟悉bootloader開發(fā)流程（iso15765） 6、對目前主流車規(guī)級芯片

  • 服務器硬件設計面議

    工作職責： 1、負責產品模塊的硬件方案的設計、論證工作； 2、負責單板硬件電路、電源電路的設計、開發(fā)、調試和技術支持工作； 3、負責責任產品相關技術文檔編寫工作；負責項目物料評估、選型、認證等工作； 4、負責產品生產過程中硬件問題對應解決工作。 5、負責與部門內外相關業(yè)務溝通協(xié)作。

  • c++面議

    工作職責： 1、基于linux操作系統(tǒng)（國產化），借助 QT , C +＋和三維平臺環(huán)境，根據需求、項目要求進行三維應用程序的設計和開發(fā)工作。 2、參與產品的系統(tǒng)設計，代碼編寫和 bug 修復工作。 3、負責相關軟件項目文檔編寫等工作。

  • BSP工程師面議

    工作職責： 1.負責3D攝像頭模組固件功能開發(fā)和性能優(yōu)化，以及公司相關產品的維護升級等工作； 2.負責3D攝像頭模組固件和SDK聯(lián)調聯(lián)試工作，以及合作廠商的需求溝通； 3.負責3D攝像頭在通用平臺上對接工作適配，以及通用接口協(xié)議類(I2C、Uart、ISP等)設備模塊的配置、調試與優(yōu)化；
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