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獵頭職位

  • Linux驅動開發(fā)工程師35-45萬

    工作職責 1.負責基于linux/rtos嵌入式軟件開發(fā)； 2.負責編寫軟件開發(fā)的設計文檔； 3.負責對應的模塊的軟件代碼編寫； 4.負責維護對應的模塊，以及調試問題； 5.負責模塊IP FPGA 前期驗證，以及后期ASIC階段驗證工作，并編寫技術文檔。

  • FAE助理工程師20-40萬

    職責描述： 1. 負責為客戶及本公司銷售人員提供產(chǎn)品相關技術支持，包括日常問題解答、動力搭配選擇、產(chǎn)品故障分析、產(chǎn)品應用指導等； 2. 參與部分產(chǎn)品的穩(wěn)定性、兼容性及可靠性測試； 3. 收集客戶產(chǎn)品布局信息，前瞻性的獲取客戶的潛在需求； 4. 建立技術指導文檔和知識庫，負責相關技術培訓，提升服務團隊的技術能力；

  • 數(shù)字孿生應用開發(fā)工程師20-50萬

    職位描述： 1、負責相關數(shù)字孿生產(chǎn)品開發(fā)工作； 2、參與相關技術研究和報告撰寫； 3、參與數(shù)字孿生領域前沿技術探索與預研； 4、領導交辦的其他工作。

  • 汽車CAE工程師35-45萬

    職位描述 ?1、負責單車型的整車被動安全性能仿真開發(fā)，制定計劃，執(zhí)行碰撞仿真工作流程，完成項目仿真工作任務，達到開發(fā)目標； 2、參與完成項目性能風險評估及優(yōu)化方案制定； 3、參與碰撞仿真完成整車級、系統(tǒng)級、零部件的實驗對標，并根據(jù)需求進行優(yōu)化； 4、參與碰撞仿真分析標準化、自動化、規(guī)范化、數(shù)據(jù)庫工作； 5、參與整車碰撞技術研究與發(fā)展追蹤、難點突破與仿真技術能力提升。

  • FAE23-35萬

    需求描述 1. 為客戶提供良好的技術支持，協(xié)助客戶完成產(chǎn)品的DW工作 2. 溝通客戶項目需求，輸入產(chǎn)品規(guī)格和客戶需求 3. 負責產(chǎn)品盈利，了解產(chǎn)品的材料構成及成本構成， 4. 了解產(chǎn)品的性能，解決客戶端出現(xiàn)的產(chǎn)品質量問題

  • 良率提升工程師20-30萬

    職責描述： 1. 產(chǎn)品缺陷密度及關鍵良率影響降低； 2. 晶圓可接受電性測試設備結構維護，測試程序優(yōu)化及產(chǎn)能調配方案； 3. 公司新工藝的引進和完善按期完成； 4. 部門內無生產(chǎn)安全事故； 5. 部門年度預算的編撰與執(zhí)行； 6. 部門內生產(chǎn)成本之持續(xù)降低； 7. 完成上級單位指派的其他任務；

  • 工藝/制程工程師24-30萬

    崗位職責： 1.編寫并維護IMP&RTP&EPI 工藝標準流程和數(shù)據(jù)收集規(guī)格 2.建立立并維護工藝風險評估表，協(xié)同工藝整合及相關部門降低工藝風險，讓風險可控。 3.建立并維護生產(chǎn)工藝規(guī)格書. 4.與TD， PIE共同開發(fā)新工藝 5.及時反饋并追蹤工藝相關客戶返品及質量問題 6.針對工藝缺陷進行實驗設計并執(zhí)行

  • 信號處理算法工程師25-32萬

    職責描述： 1、負責前端信號處理的研發(fā)與優(yōu)化，包括麥克風陣列算法，語音降噪等； 2、結合語音喚醒，語音識別等應用，優(yōu)化遠場語音或者惡劣場景的效果； 3、跟蹤國內外語音信號處理方向的最新研究方向和成果；

  • 算法工程師30-40萬

    職責描述: 1. 負責設計開發(fā)端到端算法解決方案 2. 負責設計開發(fā)世界模型和端到端的結合方案 3. 負責設計開發(fā)VLM大模型和端到端的結合方案

  • 助理工程師20-30萬

    工作職責： 1. 熟練操作實驗機臺對失效樣品進行物性和電性數(shù)據(jù)收集，確保獲取清晰的失效區(qū)域影像或準確的電性數(shù)據(jù)，以支持產(chǎn)品工程師完成良率提升的目標； 2. 管理和維護“失效分析報告系統(tǒng)”，合理安排工程師提交的需求，在系統(tǒng)上對每個案件的背景，過程及結果做好有效的記錄； 3. 產(chǎn)品部實驗室的日常管理和維護。實驗室6S的稽核。

  • AI ISP算法工程師25-30萬

    職責描述： 1.負責 IPC 視頻和拍照 AI ISP 算法的設計開發(fā)，聯(lián)合 NPU 和 ISP pipeline 實現(xiàn) AI ISP 關鍵模塊的開發(fā)，具體方向包括：bayer 域降噪、demosaic、deblur、WDR、AWB、超分辨率等； 2.負責 AI ISP 算法的輕量級模型設計，以及模型低比特混合量化工作； 3.與工程化及硬件芯片團隊協(xié)同完成算法優(yōu)化與部署落地。

  • 質量工程師24-40萬

    崗位職責： 1、認真實現(xiàn)公司執(zhí)行的質量方針和質量目標；

  • 安全副總監(jiān)65-73萬

    職位信息： 1、負責構建公司整體信息安全架構，制定未來的信息安全規(guī)劃藍圖；

  • 資深場景原畫師28-36萬

    崗位職責： 1. 負責游戲場景原畫氣氛圖、主城規(guī)劃圖等設計；

  • 新媒體運營經(jīng)理24-31萬

    崗位職責： 1、負責公司官方微信、微博、論壇、抖音、快手等自媒體平臺的內容生產(chǎn)和運營。

  • 新媒體運營23-28萬

    職位概況： 負責贊那度內容營銷，包括圖文內容產(chǎn)出、營銷活動策劃及產(chǎn)品轉化

  • 射頻工程師32-44萬

    崗位職責：1、負責手機/平板等智能產(chǎn)品射頻系統(tǒng)的設計，調試，測試等工作； 2、負責天線技術評估，并跟蹤天線調試過程； 3、負責射頻認證調試工作； 4、負責射頻相關問題的解決； 5、負責射器件選型評估及認證。

  • 移動通信工程師23-30萬

    職位描述： 1、了解4G、5G系統(tǒng)的基本架構、關鍵技術和行業(yè)應用情況；

  • 資深視覺設計師25-50萬

    工作職責： 1.負責新形態(tài)手機系統(tǒng)設計，擁有獨立創(chuàng)新設計能力，對設計理論、流程、方法論有深刻的理解并能熟練運用； 2.負責參與手機系統(tǒng)前期用戶洞察、競品分析、設計趨勢研究等，輸出手機界面視覺概念設計； 3.具有獨立承擔項目能力，為界面設計提供合理解決方案，并與多方高效溝通、合作，有序推進項目； 4.具備基礎動效能力，可通過高/低保真Demo體現(xiàn)設計概念，并進行嚴謹明確的設計表達； 5.結合公司設計理念，把控視覺一致性體驗。 任職要求： 1.有手機或車機公司5年以上UI工作經(jīng)驗，對設計趨勢有深入的理解和分析； 2.具有扎實的設計能力和審美品味，有專業(yè)的設計表達技能； 3.能

  • 等離子體工程師25-45萬

    工作職責： 1. 開展氣體放電、等離子體輸運、等離子體光譜學相關的實驗和研發(fā)工作； 2. 為設備開發(fā)、測試人員等提供物理層方面的咨詢、支持； 3. 調研國內外放電等離子體技術、工藝及發(fā)展趨勢； 4. 根據(jù)要求，撰寫設計、驗證等相關文檔；撰寫專利、論文等； 5. 具有較強的英語閱讀能力、協(xié)調、溝通能力以及良好的團隊精神。 任職要求： 1. 研究生及以上學歷，具有良好的等離子體物理學與等離子體光譜學知識基礎； 2. 熟悉相關等離子體仿真模擬軟件以及Comsol、Ansys等電磁分析軟件； 3. 有氣體放電實驗/工作經(jīng)歷、熟悉等離子體診斷/仿真/實驗者優(yōu)先考慮； 4. 工作認

  • NPI產(chǎn)品工程師24-32萬

    職位描述： 1、 組織制定生產(chǎn)測試技術、產(chǎn)品制造驗證技術領域內的業(yè)務規(guī)劃及負責推廣應用；

  • 有線-數(shù)據(jù)軟件架構師85-100萬

    崗位職責： 1、負責分組技術轉發(fā)軟件架構設計；

  • 數(shù)字IC33-42萬

    職位信息： 1、負責芯片設計項目中數(shù)字前端設計開發(fā)工作，包括RTL設計、RTL驗證、形式驗證、RTL綜合、時序驗證、DFT/ATPG等工作，實現(xiàn)芯片功能、性能要求；

  • 半實物仿真36-60萬

    工作職責： 1、配合半實物實時仿真平臺的建設工作。 2、配合半實物仿真實時操作系統(tǒng)、仿真軟件方案的選定與配套。 3、配合仿真試驗系統(tǒng)底層驅動的開發(fā)與外協(xié)（與仿真硬件工程師配合）。 4、配合動力學模型的軟件實現(xiàn)與校驗。 5、配合仿真軟件開發(fā)及接口調試。 6、配合仿真試驗大綱和仿真試驗執(zhí)行。 7、配合數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)處理與判讀。

  • SSD測試專家20-40萬

    崗位描述 1、負責SSD業(yè)務測試、測試設計和需求分析 2、協(xié)助開發(fā)定位分析問題 3、負責測試用例及測試腳本開發(fā) 4、負責測試環(huán)境的搭建和維護 5、負責客戶導入測試 崗位要求 1、5年以上SSD等測試相關工作經(jīng)驗，本科及以上學歷 2、精通SSD主要模塊功能特性和原理，熟悉SSD端到端研發(fā)、生產(chǎn)制造流程 3、精通SATA 、 NVME、SNIA、JEDEC 等SSD相關協(xié)議和標準 4、熟悉python、shell腳本開發(fā) 5、具備較強的測試設計能力，能夠進行SSD測試架構搭建 6、具有客戶導入測試經(jīng)驗，能夠與客戶進行技術交流 7、熟練使用FIO / VDBENCH / I

  • Linux內核工程師25-55萬

    崗位職責： 1.負責研究前沿安全攻防技術，跟蹤國際和國內安全領域動態(tài)； 2.負責發(fā)掘和發(fā)現(xiàn)目標系統(tǒng)安全問題和風險，制定攻擊策略和技術方案； 3.負責安全相關技術/軟件的整個生命周期內的研究和開發(fā)工作（包括需求，設計，開發(fā)和測試等） 崗位要求 1. 精通C/C++，熟悉Linux內核編程，具有設備驅動程序或內核模塊開發(fā)經(jīng)驗。 2. 熟悉ARM嵌入式開發(fā)，熟悉嵌入式操作系統(tǒng)（如Linux、AutoSAR、TEE），對漏洞挖掘和安全分析有興趣。 3. 熟悉靜態(tài)代碼分析技術（Static code analysis）和動態(tài)分析技術（如符號執(zhí)行 symblic execution, 模

  • 高級網(wǎng)絡架構師20-50萬

    工作內容： 1、負責無線通信網(wǎng)絡架構搭建和創(chuàng)新引領，對無線通信網(wǎng)絡的設計實施、仿真優(yōu)化等負總責； 2、研究和設計新一代無線通信網(wǎng)絡體制，負責指標確定和技術路線制定等； 3、負責新一代無線網(wǎng)絡通信協(xié)議棧架構的研究； 4、指導項目實現(xiàn)團隊完成重點工作推進。 崗位要求： 1、通信、網(wǎng)絡、電子信息等相關專業(yè)，本科及以上學歷； 2、具備高水平的無線通信、數(shù)據(jù)鏈傳輸組網(wǎng)、多跳自組網(wǎng)、流量工程等網(wǎng)絡領域知識； 3、具備5年以上架構設計、網(wǎng)絡建模、技術選型、仿真經(jīng)驗； 4、熟練掌握網(wǎng)絡協(xié)議棧、通信組網(wǎng)等網(wǎng)絡層基本理論知識； 5、溝通能力強，具備良好的團隊管理與協(xié)作能力，責任心強

  • 高級營銷策劃經(jīng)理25-40萬

    崗位職責： 1.海外產(chǎn)品上市傳播策劃及落地第一責任人：基于項目目標、產(chǎn)品定位及用戶洞察出發(fā)，負責拉美市場傳播策劃方案及創(chuàng)意內容策劃，打造爆款傳播大事件和campaign，及持續(xù)期小話題事件的策劃與落地，帶動品牌偏好度及科技印象指標提升，包括但不限于：產(chǎn)品上市傳播規(guī)劃、品牌IP資源合作、促銷節(jié)點營銷等。 2.傳播策劃方案的執(zhí)行與落地：基于傳播方案，與公司相關職能及外部供應商進行溝通管理，把控核心傳播素材高質量交付，并對傳播計劃、時間、質量、成本、風險進行管理； 3.傳播方案的效果監(jiān)測及優(yōu)化：傳播方案落地后，持續(xù)優(yōu)化傳播鏈路，對活動效果進行分析，總結經(jīng)驗及不足；對ROI負責，不斷優(yōu)化、改善營

  • java開發(fā)工程師30-50萬

    工作職責 1、負責系統(tǒng)模塊和流程邏輯的設計和優(yōu)化；搭建系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境，完成系統(tǒng)框架和核心代碼編寫。 2、統(tǒng)籌外包開發(fā)人員完成其他系統(tǒng)模塊的開發(fā)工作，能夠解決開發(fā)中的技術難點，推進開發(fā)任務。 3、負責業(yè)務梳理，分析和發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)的優(yōu)化點，負責推動產(chǎn)品架構優(yōu)化。

  • 運維工程師30-50萬

    工作職責 1、負責核心交易系統(tǒng)、資產(chǎn)管理系統(tǒng)、極速交易系統(tǒng)或非現(xiàn)場交易系統(tǒng)的需求管理、系統(tǒng)建設、運維管理、版本測試、補丁升級、功能優(yōu)化、壓力測試；負責系統(tǒng)升級擴容與資源落實；負責各系統(tǒng)日常測試工作，編制測試案例，編寫測試方案等；負責保障系統(tǒng)的正常運行和應急處置。 2、負責編寫系統(tǒng)運維相關流程和制度、資源管理和維護制度、容災備份機制及系統(tǒng)應急處理預案等。 3、負責系統(tǒng)各項運行參數(shù)、配置調整及優(yōu)化；負責系統(tǒng)數(shù)據(jù)主備中心數(shù)據(jù)同步更新。 4、負責對各分支機構及營業(yè)網(wǎng)點提供系統(tǒng)運行操作技術支持工作；負責系統(tǒng)相關故障疑難問題排查處理，負責與系統(tǒng)使用人員溝通協(xié)調，支持業(yè)務需求。

  • 市場風險管理負責人50-60萬

    崗位職責： 1、負責公司市場風險管理，組織和管理市場風險組開展市場風險的識別、分析、計量、監(jiān)測、報告等工作 2、負責制定和完善公司模型驗證的制度和流程，采用定量模型方法驗證公司金融產(chǎn)品定價與分析模型的準確性 3、負責支持公司新業(yè)務和新產(chǎn)品的推出，出具風險評估意見 4、金融工具估值以及對公司現(xiàn)有的風險模型進行驗證，持續(xù)檢驗現(xiàn)有的定量風險模型的有效性，并提出模型修改建議，不斷完善公司風險模型 5、對公司衍生品投資等自營投資業(yè)務相關市場風險進行監(jiān)控 6、負責市場風險管理信息系統(tǒng)建設工作 7、開展公司風險偏好和風險限額管理方案的制定和完善工作 8、開展公司綜合壓力測試和同一情景壓力測試

  • 財富管理業(yè)務法律合規(guī)44-55萬

    工作職責： 對口財富管理委員會綜合執(zhí)行組事務、零售客戶部業(yè)務、私人客戶部業(yè)務，銷售交易部中的經(jīng)紀、營銷類、QFII等業(yè)務，營運事務，協(xié)助財富管理法律合規(guī)主管履行上述業(yè)務的法律合規(guī)管理職責，協(xié)助負責分支機構一線合規(guī)管理，參與牽頭公司客戶投訴管理。具體包括： 1）制度建設。協(xié)同對口的財富管理業(yè)務線相關部門，擬定各自業(yè)務合規(guī)管理政策和制度、管理體系，評審相關業(yè)務部門制定的管理制度及業(yè)務流程的合法合規(guī)性，跟蹤財富管理業(yè)務最新監(jiān)管要求，督促相關部門及時修訂更新制度及流程。 2）法律合規(guī)審查。評審所對口業(yè)務部門需法律合規(guī)部門或合規(guī)總監(jiān)出具意見的有關業(yè)務OA簽報、合同協(xié)議、對外發(fā)文、用印申請等，出具法

  • 債券交易員35-55萬

    工作職責： 1、執(zhí)行投資指令，及時、準確完成指令要求的交易內容。 2、負責銀行間債券市場交易品種的詢價。 3、負責商業(yè)銀行間的資金詢價。 4、確保所有交易指令在公司的規(guī)章制度和風控要求的框架下完成。 5、配合風控做好交易風險控制，對異常交易行為及時上報。 6、負責日常交易單據(jù)的制作、傳送、歸檔；及時登記相關業(yè)務記錄和臺帳。 7、跟蹤市場最新動態(tài)，及時反饋市場信息和自己的分析意見。 8、與市場主要機構加強交流，維護和拓展業(yè)務協(xié)作關系。

  • 營業(yè)部總經(jīng)理12-24萬

    工作職責： 1、全面主持營業(yè)部經(jīng)營管理、團隊建設、業(yè)務拓展、風險控制、客戶維護等工作，確保營業(yè)部合規(guī)經(jīng)營。 2、制定營業(yè)部業(yè)務發(fā)展策略和經(jīng)營計劃并組織實施，完成既定經(jīng)營指標。 3、拓展與維護各類渠道資源，推動機構與個人客戶綜合性金融理財、投融資服務等創(chuàng)新業(yè)務的開展。 4、保持與所在地區(qū)證券監(jiān)管部門及其它相關管理部門的協(xié)調溝通，為公司爭取良好的經(jīng)營環(huán)境。 5、公司給予極具競爭力的收入分配機制。

  • 醫(yī)藥研究員40-55萬

    工作職責： 1、負責對醫(yī)藥行業(yè)重點是CXO/醫(yī)療服務/生物藥等子行業(yè)研究，撰寫研究報告，提供行業(yè)和個股投資建議。 2、負責跟蹤行業(yè)政策動態(tài)，深入調研產(chǎn)業(yè)，前瞻性地判斷行業(yè)和公司基本面變化。 3、主動跟蹤行業(yè)企業(yè)定期報告及新聞動態(tài)，及時匯總形成分析報告。 4、領導和基金經(jīng)理交辦的其他工作。

  • 投行ED36-60萬

    工作職責： 圍繞以上市為目的的中小企業(yè)一攬子資本市場服務的業(yè)務模式，帶領團隊開展業(yè)務，具體為： 1、負責承攬有上市意愿，且有股權投融資、并購重組及上市規(guī)范化運作需求的優(yōu)質企業(yè)； 1、協(xié)同團隊對擬服務企業(yè)盡職調查并制定服務方案； 2、協(xié)同團隊針對擬服務企業(yè)需求，尋找、開發(fā)資源渠道； 3、協(xié)同、配合擬服務企業(yè)與資源渠道方之間的盡調、溝通工作； 4、負責制定項目實施方案并組織、監(jiān)督實施； 5、負責維護與企業(yè)、金融機構及政府的關系維護； 6、領導安排的其他日常工作。

  • 南昌營業(yè)部總經(jīng)理12-36萬

    工作職責： 1、全面主持營業(yè)部經(jīng)營管理、團隊建設、業(yè)務拓展、風險控制、客戶維護等工作，確保營業(yè)部合規(guī)經(jīng)營。 2、制定營業(yè)部業(yè)務發(fā)展策略和經(jīng)營計劃并組織實施，完成既定經(jīng)營指標。 3、拓展與維護各類渠道資源，推動機構與個人客戶綜合性金融理財、投融資服務等創(chuàng)新業(yè)務的開展。 4、保持與所在地區(qū)證券監(jiān)管部門及其它相關管理部門的協(xié)調溝通，為公司爭取良好的經(jīng)營環(huán)境。 5、公司給予極具競爭力的收入分配機制。

  • 供應鏈經(jīng)理30-40萬

    職位要求：1. 在家電、建材領域有豐富的供應商資源； 2. 有外貿(mào)經(jīng)驗，英語可作為工作語言。

  • 戰(zhàn)略投資80-100萬

    崗位職責： 1、根據(jù)公司需求，帶領團隊實施市場調研，參與制定中國戰(zhàn)略。 2、根據(jù)中國戰(zhàn)略，負責收集相關市場信息，篩選投資標的，對潛在投資標的進行DD，獨立完成談判，實施投資以及投資后管理。 3、負責與基金，行業(yè)知名企業(yè)等相關機構建立聯(lián)系，保持日常業(yè)務溝通與聯(lián)絡。

  • 臺州營業(yè)部總經(jīng)理12-36萬

    工作職責： 1、全面主持營業(yè)部經(jīng)營管理、團隊建設、業(yè)務拓展、風險控制、客戶維護等工作，確保營業(yè)部合規(guī)經(jīng)營。 2、制定營業(yè)部業(yè)務發(fā)展策略和經(jīng)營計劃并組織實施，完成既定經(jīng)營指標。 3、拓展與維護各類渠道資源，推動機構與個人客戶綜合性金融理財、投融資服務等創(chuàng)新業(yè)務的開展。 4、保持與所在地區(qū)證券監(jiān)管部門及其它相關管理部門的協(xié)調溝通，為公司爭取良好的經(jīng)營環(huán)境。 5、公司給予極具競爭力的收入分配機制。

  • 資深機械工程師24-31萬

    職位描述：1， 微流控芯片的結構設計以及相關BOM和圖紙輸出；2， 負責開模/改模樣品測試工作以及報告輸出；3， 參與模具方案評審和后續(xù)模具驗收；4， 負責產(chǎn)品的SOP編制以及工裝設計；5， 負責微流控芯片產(chǎn)品各項驗證實驗，并輸出完整報告；6， 負責各階段相關文件輸出。

  • 市場總監(jiān)43-57萬

    職位描述：1、具有行業(yè)發(fā)展趨勢研究分析能力，負責主導公司的中、長期市場戰(zhàn)略規(guī)劃和年度實施計劃的制訂2、具備深入理解客戶需求的能力，負責公司新產(chǎn)品的發(fā)展規(guī)劃3、具備品牌建設及管理能力，負責公司品牌規(guī)劃及實施4、具備解決方案的市場推廣能力，負責銷售渠道建設5、具備線索收集管理能力，負責建立體系，通過多種渠道，為公司營銷團隊產(chǎn)生源源不斷的市場線索，并能夠轉化為商機

  • 結構設計工程師23-28萬

    職位描述：1、負責產(chǎn)品結構工藝設計，及設計改進和標準化等技術工作；2、了解客戶需求，完成設計任務，在確保產(chǎn)品功能的實現(xiàn)和產(chǎn)品質量的基礎上，平衡產(chǎn)品綜合性能和生產(chǎn)成本。

  • 資深結構設計36-47萬

    職位描述：1.主導新項目執(zhí)行完整的座椅系統(tǒng)結構設計，滿足制造工程和客戶目標的實現(xiàn)。2.確保所有的設計滿足客戶的設計標準、基準測試、產(chǎn)品驗證、制造輸入等要求。3.負責與供應商和客戶的溝通。4.對所有必要的設計文件負責，如BOM DFMEA DVP等。5.確保項目的設計有效遵守規(guī)定的質量體系。

  • 面版課長24-32萬

    崗位職責： 1.負責工藝、材料、試穿風險把控及驗證。主導各介段產(chǎn)品技術2.資料、技術標準轉移。收集市場資訊和新工藝

  • 供應鏈經(jīng)理35-46萬

    職位描述： 1、負責公司內物料采購和工廠采購的管理工作。

  • 面料配色設計師34-44萬

    崗位職責： 1、快速了解公司面料產(chǎn)品以及設計風格，協(xié)同結構設計師完成相關面料產(chǎn)品的配色設計工作；

  • FICO高級咨詢顧問23-35萬

    職責描述： 1、民航業(yè)需求，需負責整體方案的把控，客戶需求溝通等；

  • 商務經(jīng)理28-40萬

    崗位職責： 1.負責市政（路，橋，水利）相關項目的招投標與評審工作;

  • 跳線工程師24-30萬

    崗位職責： ⑴負責制訂、改進、實施網(wǎng)絡跳線及其附件的工藝文件；
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