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職位描述：

1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標，制定本區(qū)域的營銷計劃并組織實施，完成銷量目標；
2、根據(jù)市場拓展計劃，制定渠道計劃，負責經(jīng)銷商的開發(fā)、維護、業(yè)務(wù)對接；
3、負責轄區(qū)KA、BC、精超等銷售系統(tǒng)及網(wǎng)點的維護與開發(fā)；
4、負責協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)貨源、訂單、物流等相關(guān)工作；
5、負責所轄團隊組建、業(yè)績考核、人員管理。

二、應(yīng)聘要求：
1、在大型食品、飲料、日化等快消品企業(yè)從事KA、BC、精超系統(tǒng)開發(fā)、維護7年以上經(jīng)驗；
2、年齡26-35歲；
3、渠道拓展、經(jīng)銷商開發(fā)能力強；
4、能帶團隊，具備領(lǐng)導力，執(zhí)行力強