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獵頭職位

  • 財富管理業(yè)務法律合規(guī)44-55萬

    工作職責： 對口財富管理委員會綜合執(zhí)行組事務、零售客戶部業(yè)務、私人客戶部業(yè)務，銷售交易部中的經(jīng)紀、營銷類、QFII等業(yè)務，營運事務，協(xié)助財富管理法律合規(guī)主管履行上述業(yè)務的法律合規(guī)管理職責，協(xié)助負責分支機構(gòu)一線合規(guī)管理，參與牽頭公司客戶投訴管理。具體包括： 1）制度建設。協(xié)同對口的財富管理業(yè)務線相關(guān)部門，擬定各自業(yè)務合規(guī)管理政策和制度、管理體系，評審相關(guān)業(yè)務部門制定的管理制度及業(yè)務流程的合法合規(guī)性，跟蹤財富管理業(yè)務最新監(jiān)管要求，督促相關(guān)部門及時修訂更新制度及流程。 2）法律合規(guī)審查。評審所對口業(yè)務部門需法律合規(guī)部門或合規(guī)總監(jiān)出具意見的有關(guān)業(yè)務OA簽報、合同協(xié)議、對外發(fā)文、用印申請等，出具法

  • 宏觀策略行業(yè)首席分析師30-60萬

    工作職責： 1.負責包括但不限于國內(nèi)外貨幣、財政、重大政策等各項宏觀分析； 2.及時向公司提示宏觀變化，給出針對性經(jīng)營建議； 3.組織與投資部門其他行業(yè)小組的定期交流和會議； 4.建立、跟蹤宏觀數(shù)據(jù)庫，形成定期跟蹤報告； 5.完成集團和公司、外部客戶的宏觀課題研究。 工作要求： 1.碩士研究生及以上學歷，經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)； 2.具備5年及以上宏觀策略行業(yè)研究從業(yè)經(jīng)歷，一二級買方工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.正直誠信，有責任心和自驅(qū)力，有敏銳的判斷力、獨立的邏輯分析能力，良好的團隊合作精神

  • 保險金信托產(chǎn)品經(jīng)理30-55萬

    工作職責： 1.負責保險金信托產(chǎn)品市場調(diào)研，根據(jù)產(chǎn)品線規(guī)劃進行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設計； 2. 獨立完成產(chǎn)品可行性研究報告撰寫，完成風險合規(guī)審批、合同審查等相關(guān)工作； 3. 完成保險金信托產(chǎn)品的客戶信息審核、產(chǎn)品的報備、產(chǎn)品創(chuàng)設、信息披露工作； 4. 負責保險金信托產(chǎn)品設立流程優(yōu)化； ? 負責協(xié)助渠道開展產(chǎn)品培訓、客戶活動等； 5.負責領導交辦的其他事項。 任職要求： 1. 具有三年以上金融機構(gòu)產(chǎn)品板塊工作經(jīng)驗； 2. 具備三年以上產(chǎn)品設計和產(chǎn)品運行管理的實操經(jīng)驗； 3. 具有家庭服務信托、家族信托、保險金信托產(chǎn)品設計及營銷推動經(jīng)驗者優(yōu)

  • 高級投資經(jīng)理18-30萬

    工作職責： 1、協(xié)助部門負責人相關(guān)行業(yè)研究，跟蹤國內(nèi)外最新行業(yè)動向、研究潛在投資機會； 2、參與項目開發(fā)、前期篩選與論證； 3、參與項目盡職調(diào)查，撰寫項目投資建議書和可行性研究報告； 4、參與關(guān)鍵交易條款的談判，起草投資協(xié)議； 5、參與項目交割、投后管理； 6、公司安排的其他工作。 任職要求： 1、碩士研究生及以上學歷，理工科/財務/法律/金融專業(yè)畢業(yè)； 2、三年以上私募股權(quán)基金或相關(guān)會計師事務所、律師事務所從業(yè)經(jīng)驗，有大健康行業(yè)項目經(jīng)驗優(yōu)先； 3、熟悉財務或法律專業(yè)知識； 4、具有私募股權(quán)基金從業(yè)資格證；

  • 先進制造方向投資經(jīng)理18-30萬

    工作職責： 1.負責航空航天、智能制造、高端裝備等方向投資項目的開發(fā)及項目洽談； 2.負責投資項目盡職調(diào)查、行業(yè)分析、投資方案設計和執(zhí)行、商務談判等工作； 3.負責項目的投后跟蹤管理，包括投后賦能、日常溝通、退出等基礎工作； 4.及時跟蹤掌握行業(yè)發(fā)展趨勢、挖掘行業(yè)投資機會，定期撰寫產(chǎn)業(yè)研究報告； 5.維護與項目方、合作伙伴的良好關(guān)系； 6.完成公司交辦的其他工作。 任職要求： 1.碩士研究生及以上學歷，專業(yè)符合以下兩類之一： ①研究生：航空航天、通信、電子、電氣、機電、自動化、儀器等相關(guān)專業(yè)； ②研究生：經(jīng)濟與金融、財務財會、工商

  • 高級外資銷售經(jīng)理18-40萬

    工作職責: 1、負責國際市場的業(yè)務拓展，通過國際展會、數(shù)字營銷等多種渠道，開拓潛在客戶資源，主導商務談判，實現(xiàn)合同簽約； 2、負責制定國際市場的業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和銷售目標，優(yōu)化公司進出口業(yè)務流程，有效管理供應商出貨和客戶回款進度； 3、負責制定國際市場整體推廣方案，管理潛在客戶，完成銷售任務； 4、負責所在國際市場區(qū)域的市場調(diào)研，開展產(chǎn)品滿意度調(diào)查，收集行業(yè)前沿信息，分析競爭態(tài)勢，為業(yè)務決策提供參考； 5、宣傳公司產(chǎn)品，樹立良好企業(yè)形象，提升市場影響力及占有率。 任職要求. 1、國際貿(mào)易、工商管理、市場營銷等專業(yè)，本科以上學歷； 2、

  • 高級投資經(jīng)理18-30萬

    崗位職責： (1)主導完成：針對半導體領域進行行業(yè)研究，挖掘上游材料、設備、器件和新技術(shù)方向的投資機會并帶領小組撰寫行業(yè)研究報告； (2)主導執(zhí)行：投資項目的執(zhí)行，帶領小組完成包括項目預研、立項、盡調(diào)和決策過程中涉及的信息搜集和整理分析、訪談參與和紀要整理以及投資報告的撰寫等工作； (3)完成合伙人交予的其他工作。 任職資格： (1)主動性強、性格開朗，對投資工作有熱情； (2)理工科專業(yè)畢業(yè)，或者非理工科但對泛半導體行業(yè)有深入認知和商業(yè)嗅覺； (3)在中芯國際、長江存儲、長鑫等一線大廠的采購部、戰(zhàn)略投資部等相關(guān)部門有1年-3年工作經(jīng)驗，或 (4)在主流投資機構(gòu)科技板塊的投資

  • 資深期貨分析師18-30萬

    崗位職責： 1、根據(jù)經(jīng)濟、市場、行業(yè)等趨勢，負責行業(yè)領域的研究工作。 2、負責行業(yè)數(shù)據(jù)和研究模型的更新和維護工作。 3、協(xié)助上級、高級研究員開展深度專題研究和擬定投資建議。 4、撰寫一般性研究報告，例如日報、月報、季報等。 5、參與組織公司的業(yè)務培訓。 崗位要求： 1、本科及以上學歷，金融學、經(jīng)濟學類專業(yè)。 2、具有期貨從業(yè)資格證，3年及以上金融分析工作經(jīng)驗，熟悉期貨、期權(quán)及衍生品行業(yè)。 3、執(zhí)業(yè)經(jīng)歷中未發(fā)生因違反執(zhí)業(yè)規(guī)則而被監(jiān)管處罰的不良記錄。 4、具備優(yōu)秀的學習能力、溝通表達能力。 5、較強的獨立處理復雜事務的能力，責任心強，遵守行業(yè)規(guī)章。

  • 資本市場部高級總監(jiān)30-60萬

    崗位職責： 1.積極開拓銀行及非銀行金融機構(gòu)等多種籌融資渠道，為公司引薦優(yōu)質(zhì)資金，推動項目落地，做好籌融資后續(xù)管理； 2.負責公司融資類業(yè)務策略的制定與執(zhí)行，統(tǒng)籌公司融資業(yè)務管理，確保公司投融資項目的落實； 3.公司與金融同業(yè)機構(gòu)合作渠道的拓展與維護、資金業(yè)務及資產(chǎn)業(yè)務的操作與管理，加強對各項業(yè)務動態(tài)監(jiān)控，不斷優(yōu)化監(jiān)控流程，保證公司業(yè)務風險可控； 4.保持與銀行（包含直銷銀行）及非銀行金融機構(gòu)等相關(guān)部門有效溝通對接，維護好客戶關(guān)系。 職位要求： 1.金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，5年以上銀行總行或分行投資銀行部任職經(jīng)歷，具有豐富的金融機構(gòu)渠道資源、客戶資源及人脈關(guān)系

  • 固定收益投資經(jīng)理30-40萬

    工作職責： 1.在公司授權(quán)范圍內(nèi)，進行固定收益資產(chǎn)組合日常管理； 2.負責日常資金頭寸管理，編制頭寸報表； 3.協(xié)助制定和完善固定收益投資管理制度和工作流程； 4.開展與業(yè)務相關(guān)的外部交流工作； 5.協(xié)助處理固定收益投資中出現(xiàn)的突發(fā)和重大風險事件。 6.開展與業(yè)務相關(guān)的外部交流工作。 任職要求： 1.全日制金融、財會、經(jīng)濟管理等專業(yè)碩士研究生以上學歷； 2. 固定收益投資管理經(jīng)驗豐富，過往業(yè)績好，能力較強，具備4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3. 具備良好的財務和信用風險分析知識和技能，良好的表達溝通、研究分析能力，能獨立完成固收項目的調(diào)研、分析和評估，出具投資報告。

  • 線上理財運營經(jīng)理25-80萬

    工作職責： 1、對銷售產(chǎn)品、銷售政策等進行深入解讀，支持基金產(chǎn)品的銷售。 2、通過有效運營方式，提升產(chǎn)品銷售業(yè)績，提高用戶交易決策效率。 3、根據(jù)行業(yè)動態(tài)及市場熱點，編寫營銷材料，結(jié)合產(chǎn)品亮點進行宣傳。 4、對銷售情況進行統(tǒng)計和分析，給出相關(guān)專業(yè)建議。 5、完成公司交代的其他任務。

  • 高級股票量化分析師35-45萬

    崗位職責： 1、分析A股市場數(shù)據(jù)，挖掘有效的系統(tǒng)化選股因子；

  • 金融產(chǎn)品經(jīng)理20-30萬

    崗位職責 1、負責金融中臺服務體系設計，服務能力建設規(guī)劃、業(yè)務范圍涵蓋市場研判、流程構(gòu)建、合規(guī)管理、風險控制等，為業(yè)務運營賦能，同時系統(tǒng)化沉淀分析研究能力； 2、圍繞消費金融管理業(yè)務場景，將“散點化需求”落地為“具體中臺能力”； 3、推動團隊在金融中臺服務方案的落地實施及上線運營； 4、關(guān)注消費場景側(cè)、金融機構(gòu)側(cè)整體服務體驗和運營數(shù)據(jù)，持續(xù)推動產(chǎn)品的優(yōu)化迭代，提升中臺對各垂類業(yè)務的支持效率。

  • 智能客服總監(jiān)40-66萬

    職位描述： 1、制定并執(zhí)行智能客服戰(zhàn)略，整合AI技術(shù)以提升客戶服務水平； 2、領導和優(yōu)化智能客服平臺，提高客戶自助服務的使用率； 3、與技術(shù)團隊緊密合作，推動AI技術(shù)在客服場景中的創(chuàng)新應用，提升解決問題的準確性和速度； 4、監(jiān)測和評估智能客服的性能，持續(xù)改進用戶體驗，降低人工介入需求。

  • 機構(gòu)銷售22-27萬

    崗位職責： 1.負責區(qū)域內(nèi)機構(gòu)客戶的開拓、維護與服務工作，完成公司下達的業(yè)務指標； 2.收集整理轄區(qū)內(nèi)機構(gòu)客戶的產(chǎn)品需求，為機構(gòu)客戶提供可行的產(chǎn)品方案； 3.針對機構(gòu)客戶，策劃并制定所轄地區(qū)內(nèi)市場營銷活動方案； 4.負責給機構(gòu)客戶提供賬戶投資管理中臺支持服務，包括銷售支持、信息報告、運作協(xié)調(diào)等。

  • 信息安全專家33-45萬

    職位描述： 1.負責產(chǎn)品安全需求分析、安全架構(gòu)或安全解決方案的設計； 2.參與重大安全問題的分析和方案設計，負責對產(chǎn)品核心方案的安全評審； 3.開展安全驗證相關(guān)活動，包括且不限于安全工具掃描、安全威脅分析、滲透測試、白盒驗證、Fuzz測試等，安全專項測試和自動化測試等相關(guān)工作內(nèi)容； 4.負責公司信息安全體系搭建，制定相關(guān)工作流程、制度、安全標準、響應機制等，并切實推動落地； 5.持續(xù)推動公司信息安全能力的建設，切實推動信息安全防護能力的提升，降低信息安全風險和合規(guī)風險；

  • 風控總監(jiān)30-36萬

    崗位職責 1、熟悉專項分期金融業(yè)務場景，并且熟悉專項業(yè)務場景中地風險案件，掌握各環(huán)節(jié)的風控要點及風控策略制定邏輯； 2、了解并參與過全面風險體系地建設或優(yōu)化工作，并且結(jié)合數(shù)據(jù)分析工作，出具過數(shù)字化/智能化風險解決方案； 3、具備團隊管理能力，有一定統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，有效推動產(chǎn)品側(cè)，技術(shù)側(cè)，測試側(cè)，商務側(cè)等關(guān)聯(lián)部門地項目進程； 4、獨立完成建模方案設計、模型開發(fā)及部署。

  • 算法專家18-20萬

    崗位職責 1. 負責大規(guī)模微調(diào)，包含但不限于參數(shù)更新的微調(diào)、優(yōu)化器微調(diào)、數(shù)據(jù)增強的微調(diào)、正則微調(diào)等 2. 研究并實現(xiàn)基于RAG的知識增強技術(shù)，提升模型在特定領域的知識理解和生成能力。 3. 負責知識庫的構(gòu)建、維護和優(yōu)化，包括知識抽取、知識融合、知識表示和知識檢索等，支持模型的智能化應用。 4. 與跨部門團隊緊密合作，參與項目需求分析、技術(shù)選型、模型選型等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，推動項目順利進行 5. 與產(chǎn)品團隊緊密合作，將研發(fā)的技術(shù)成果應用于實際業(yè)務場景。 6. 負責數(shù)據(jù)的收集、清洗、預處理及特征工程，確保數(shù)據(jù)質(zhì)量，提升模型的訓練效果。

  • AI產(chǎn)品專家44-55萬

    崗位職責 1、負責公司AI產(chǎn)品的用戶市場調(diào)研、前沿技術(shù)研究。 2、負責AI產(chǎn)品的產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品架構(gòu)搭建和產(chǎn)品方案設計，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動產(chǎn)品落地。 3、負責AI產(chǎn)品設計邏輯的的模擬驗證和效果評估. 4、負責AI產(chǎn)品生命周期管理，持續(xù)根據(jù)產(chǎn)品的評估效果表現(xiàn)和用戶反饋，優(yōu)化產(chǎn)品能力與體驗。

  • 客服經(jīng)理23-36萬

    崗位職責: 1、負責一線坐席專業(yè)問題解答、培訓（電話及線上）； 2、負責一線坐席團隊的日常管理； 3、負責客服團隊工作分析、優(yōu)化、提效，對客服服務質(zhì)量和人效負責； 4、負責客服系統(tǒng)日常使用過程中問題跟進、優(yōu)化； 5、負責客服團隊和其他相關(guān)團隊工作的對接； 6、公司安排的其他相關(guān)工作事項。

  • 資金經(jīng)理35-45萬

    崗位職責： 1. 統(tǒng)籌集團資金集中化管理，提升資金集中度； 2. 在保障資金安全的前提下，安排資金理財、投資等提升資金收益； 3. 做好資金預測，管理賬期和付款節(jié)奏，提升資金周轉(zhuǎn)率； 4. 做好資金池、資金進出境通道的維護，確保資金進出境通道健全穩(wěn)定； 5. 建立豐富的銀行資源和金融服務通道，在銀行授信、理財產(chǎn)品、金融服務、清結(jié)算系統(tǒng)等方面與銀行建立合作，提升公司的綜合資金實力； 6. 推動資金系統(tǒng)化，降低人工操作風險； 7. 監(jiān)控資金變動，預警資金安全風險； 8. 建立和完善業(yè)務資金和自有資金的資金控制流程和控制點，不斷提升資金安全。

  • 投資總監(jiān)（AI硬科技方向）40-55萬

    崗位職責： 1、主導完成智能AI等新興科技賽道項目挖掘和發(fā)現(xiàn)并與擬被投企業(yè)建立有效信任促成投資合作； 2、主導完成行業(yè)研究分析報告，具備深厚的行業(yè)研究及數(shù)據(jù)分析能力； 3、主導完成項目立項、專業(yè)投資報告撰寫及投委會陳述答辯全流程； 4、主導完成項目盡調(diào)及高管訪談，對財務、法律合規(guī)等問題具備較高敏感性并提出應對意見； 5、主導完成估值模型、敏感性分析，具備較強邏輯思維能力； 6、主導完成項目交易架構(gòu)設計及搭建，熟悉財務、稅務、資金流合理規(guī)劃設計，熟悉監(jiān)管要求；

  • 合規(guī)經(jīng)理18-20萬

    崗位職責： 1.牽頭內(nèi)控制度體系的統(tǒng)籌規(guī)劃，結(jié)合公司實際業(yè)務情況健全合規(guī)體系，推動內(nèi)控制度體系的搭建與落地； 2.評估內(nèi)控機制、制度及執(zhí)行的健全性和有效性，并提出改進建議； 3.根據(jù)監(jiān)管規(guī)章、公司制度、業(yè)務流程等制定內(nèi)控風險點； 4.跟蹤監(jiān)管政策，研究法律法規(guī)的發(fā)展及其對公司經(jīng)營管理的影響，組織提出合規(guī)風險管理建議； 5.完成領導交辦其他的工作。

  • 電子研究員40萬-60萬

    工作職責： 1、洞察電子行業(yè)的前沿熱點，判斷行業(yè)發(fā)展趨勢，完成行業(yè)深度及公司深度報告，能夠完成數(shù)據(jù)庫整理等基礎研究工作。 2、及時進行重點公司調(diào)研、跟蹤與預測，為客戶提供有效的投資建議。 3、高效完成團隊負責人安排的研究課題和日常工作任務，協(xié)助參與部分客戶服務、內(nèi)部協(xié)同服務等。

  • 量化研究員90-150萬

    工作職責： 1、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。 2、對數(shù)據(jù)指標進行解讀，深入分析，并負責數(shù)據(jù)采集和分析方案的設計。 3、完成數(shù)據(jù)分析模型的設計、整理以及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。 4、用數(shù)理統(tǒng)計工具、方法分析問題、解決問題，并撰寫報告。 5、完成領導交代的其他問題。

  • 高級外資銷售經(jīng)理18-40萬

    工作職責: 1、負責國際市場的業(yè)務拓展，通過國際展會、數(shù)字營銷等多種渠道，開拓潛在客戶資源，主導商務談判，實現(xiàn)合同簽約； 2、負責制定國際市場的業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和銷售目標，優(yōu)化公司進出口業(yè)務流程，有效管理供應商出貨和客戶回款進度； 3、負責制定國際市場整體推廣方案，管理潛在客戶，完成銷售任務； 4、負責所在國際市場區(qū)域的市場調(diào)研，開展產(chǎn)品滿意度調(diào)查，收集行業(yè)前沿信息，分析競爭態(tài)勢，為業(yè)務決策提供參考； 5、宣傳公司產(chǎn)品，樹立良好企業(yè)形象，提升市場影響力及占有率。 任職要求. 1、國際貿(mào)易、工商管理、市場營銷等專業(yè)，本科以上學歷； 2、

  • 合規(guī)（風控）崗18-20萬

    職責描述： 1、根據(jù)監(jiān)管要求及公司戰(zhàn)略，制定總部合規(guī)風控方案； 2、帶領合規(guī)風控小組，不斷進行嘗試和探索； 3、對接監(jiān)管及公司合規(guī)部，完成相關(guān)材料的撰寫及業(yè)務匯報： 4、對接公司各相關(guān)部門，保證經(jīng)紀人運營過程中規(guī)范、有序。

  • 深圳營業(yè)部負責人40-55萬

    工作職責： 1、全面負責分支機構(gòu)的籌備建設、經(jīng)營管理、風險控制工作，制定并組織實施分支機構(gòu)業(yè)務發(fā)展策略和經(jīng)營計劃，完成公司下達的年度經(jīng)營目標。 2、大力拓展創(chuàng)新業(yè)務，統(tǒng)籌轄區(qū)機構(gòu)業(yè)務。 3、根據(jù)公司總體目標，優(yōu)化資源配置，負責管理并推動業(yè)務，實施業(yè)務指標的分解、考核等。 4、負責人員的推薦、招聘、培訓、考核、激勵及管理，根據(jù)公司總體業(yè)績目標及本分支機構(gòu)的發(fā)展需要，組建、培養(yǎng)高素質(zhì)團隊。 5、負責做好片區(qū)營業(yè)網(wǎng)點布局規(guī)劃、設立和調(diào)整工作，加快形成區(qū)域競爭優(yōu)勢。 6、傳承公司文化，建立健全分公司內(nèi)部管理制度，規(guī)范工作流程，做好合規(guī)和風險防控工作。 7、負責與轄區(qū)證券監(jiān)管部門及相關(guān)管

  • 總裁助理/副總裁60-120萬

    工作職責： 1、依據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略并結(jié)合實際，制訂并實施公司發(fā)展策略。 2、建立健全資產(chǎn)處置制度、流程、工作規(guī)范，并監(jiān)督實施，確保各項業(yè)務按內(nèi)外部合規(guī)性實施。 3、完成公司內(nèi)部不良資產(chǎn)的處置工作。 4、負責收購外部不良資產(chǎn)包，設計不良資產(chǎn)處置方案，并組織實施。 5、負責維護相關(guān)外部資源與渠道，包括律師事務所、法院及司法部門等。 6、負責完成領導交辦的其他工作。

  • 宏觀策略行業(yè)首席分析師30-60萬

    工作職責： 1.負責包括但不限于國內(nèi)外貨幣、財政、重大政策等各項宏觀分析； 2.及時向公司提示宏觀變化，給出針對性經(jīng)營建議； 3.組織與投資部門其他行業(yè)小組的定期交流和會議； 4.建立、跟蹤宏觀數(shù)據(jù)庫，形成定期跟蹤報告； 5.完成集團和公司、外部客戶的宏觀課題研究。 工作要求： 1.碩士研究生及以上學歷，經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)； 2.具備5年及以上宏觀策略行業(yè)研究從業(yè)經(jīng)歷，一二級買方工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.正直誠信，有責任心和自驅(qū)力，有敏銳的判斷力、獨立的邏輯分析能力，良好的團隊合作精神

  • 債券及ABS業(yè)務審核崗40-66萬

    職責描述： （1）負責公司債、企業(yè)債等債券類項目及資產(chǎn)證券化項目申請材料的審核； （2）跟蹤落實公司內(nèi)核委員會及內(nèi)核管理部對該類項目審核意見的落實情況； （3）組織召開相關(guān)項目的內(nèi)核會議； （4）負責相應項目內(nèi)核底稿的整理、歸檔。

  • 合規(guī)（風控）崗20-25萬

    職責描述： 1、根據(jù)監(jiān)管要求及公司戰(zhàn)略，制定總部合規(guī)風控方案； 2、帶領合規(guī)風控小組，不斷進行嘗試和探索； 3、對接監(jiān)管及公司合規(guī)部，完成相關(guān)材料的撰寫及業(yè)務匯報： 4、對接公司各相關(guān)部門，保證經(jīng)紀人運營過程中規(guī)范、有序。

  • 濟南營業(yè)部負責人20-30萬

    工作職責： 1、全面負責分支機構(gòu)的籌備建設、經(jīng)營管理、風險控制工作，制定并組織實施分支機構(gòu)業(yè)務發(fā)展策略和經(jīng)營計劃，完成公司下達的年度經(jīng)營目標。 2、大力拓展創(chuàng)新業(yè)務，統(tǒng)籌轄區(qū)機構(gòu)業(yè)務。 3、根據(jù)公司總體目標，優(yōu)化資源配置，負責管理并推動業(yè)務，實施業(yè)務指標的分解、考核等。 4、負責人員的推薦、招聘、培訓、考核、激勵及管理，根據(jù)公司總體業(yè)績目標及本分支機構(gòu)的發(fā)展需要，組建、培養(yǎng)高素質(zhì)團隊。 5、負責做好片區(qū)營業(yè)網(wǎng)點布局規(guī)劃、設立和調(diào)整工作，加快形成區(qū)域競爭優(yōu)勢。 6、傳承公司文化，建立健全分公司內(nèi)部管理制度，規(guī)范工作流程，做好合規(guī)和風險防控工作。 7、負責與轄區(qū)證券監(jiān)管部門及相關(guān)管

  • 量化研究員90-150萬

    工作職責： 1、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。 2、對數(shù)據(jù)指標進行解讀，深入分析，并負責數(shù)據(jù)采集和分析方案的設計。 3、完成數(shù)據(jù)分析模型的設計、整理以及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。 4、用數(shù)理統(tǒng)計工具、方法分析問題、解決問題，并撰寫報告。 5、完成領導交代的其他問題。

  • 中高級調(diào)查官23-36萬

    崗位職責： 1、針對公司內(nèi)外部擔?；蛉牍身椖浚M行貸前或投前的項目調(diào)查，并出具調(diào)查報告；（精通股權(quán)入股或并購盡職調(diào)查流程及重點，熟悉股權(quán)入股或并購方案）

  • 移動Flutter開發(fā)工程師33-45萬

    崗位描述： 1、使用Flutter獨立完成iOS & Android應用開發(fā)工作。

  • 信用債評審總監(jiān)22-27萬

    職位描述： 1、負責對民企債、國債、城投債等信用債進行系統(tǒng)性研究，包括相關(guān)的交易結(jié)構(gòu)、違約風險、定價機制、基礎資產(chǎn)池等；及時跟蹤重大信用違約事件。

  • 電子研究員40萬-60萬

    工作職責： 1、洞察電子行業(yè)的前沿熱點，判斷行業(yè)發(fā)展趨勢，完成行業(yè)深度及公司深度報告，能夠完成數(shù)據(jù)庫整理等基礎研究工作。 2、及時進行重點公司調(diào)研、跟蹤與預測，為客戶提供有效的投資建議。 3、高效完成團隊負責人安排的研究課題和日常工作任務，協(xié)助參與部分客戶服務、內(nèi)部協(xié)同服務等。

  • 產(chǎn)業(yè)研究33-45萬

    職責描述： 1、開展集成電路半導體、人工智能、高端制造、航空航天、生物醫(yī)藥、醫(yī)療器械等高科技產(chǎn)業(yè)鏈研究，收集、整理、分析宏觀經(jīng)濟信息、國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)信息，定期形成產(chǎn)業(yè)分析發(fā)展趨勢報告； 2、落實政府相關(guān)部門下達的招商引資、安商穩(wěn)商、優(yōu)化營商環(huán)境等工作和產(chǎn)業(yè)、人才等政策； 3、協(xié)助園區(qū)產(chǎn)業(yè)平臺的運營工作； 4、 協(xié)助園區(qū)客戶及產(chǎn)業(yè)活動舉辦工作。

  • 投資顧問82-95萬

    崗位職責: 1.利用公司提供的渠道，公司良好的資源和平臺，負責客戶的開發(fā)及金融理財服務。 2.負責組織并策劃高級營銷活動，開發(fā)高端市場；開發(fā)與維護合作渠道。 3.高凈值客戶的關(guān)系維護與深度挖掘。 4.公司各項產(chǎn)品的推廣營銷及新客戶拓展。 5.為存量客戶提供基礎理財、投資咨詢、產(chǎn)品配置服務，實現(xiàn)客戶關(guān)系管理。

  • 營銷服務崗26-36萬

    崗位職責： 1、負責對全渠道互聯(lián)網(wǎng)平臺客戶資源進行有效溝通，深度挖掘客戶需求及意向，尋找合作機會； 2、通過外呼客戶資源，有效整合自身客戶資源體系并建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，能夠及時響應、滿足外呼客戶的精準性提問及業(yè)務需求； 3、不斷提升專業(yè)營銷話術(shù)技巧和能力，不斷提升業(yè)務精準度和客戶服務效率，能夠?qū)ψ陨韨€人客戶開發(fā)效率、流程合理高效的有效優(yōu)化。

  • 股權(quán)投資30-40萬

    崗位職責： 1、負責行業(yè)和市場的信息收集和分析，開展股權(quán)投資研究工作； 2、負責尋找和挖掘潛在投資項目，對潛在項目進行初步分析和篩查，開展盡職調(diào)查等投資工作； 3、負責已投項目的投后管理相關(guān)工作，及時跟蹤及了解被投項目各項運營數(shù)據(jù)及重大事件，對投后管理相關(guān)數(shù)據(jù)進行分析； 4、協(xié)助完成股權(quán)投資相關(guān)投后監(jiān)管報送工作； 5、完成領導交辦的其他工作。

  • 理賠審核33-42萬

    崗位職責： 1.負責互助業(yè)務調(diào)查報告的審核；

  • 投資研究經(jīng)理24-34萬

    一、主要職責: 1.根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展計劃、市場競爭狀況、品牌定位,負責尋找、儲備、篩選符合公司戰(zhàn)略的投資類項目;

  • 信用債評審總監(jiān)22-27萬

    職位描述： 1、負責對民企債、國債、城投債等信用債進行系統(tǒng)性研究，包括相關(guān)的交易結(jié)構(gòu)、違約風險、定價機制、基礎資產(chǎn)池等；及時跟蹤重大信用違約事件。

  • 營銷副總85-97萬

    崗位職責： 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定年度營銷任務；

  • 副總經(jīng)理74-88萬

    崗位職責: 協(xié)助總經(jīng)理全面管理公司及控股、參股與受托管理公司的運營；

  • 風控總監(jiān)43-54萬

    崗位職責： 負責建立、健全、完善合資公司風控管理體系，與總公司風控體系有效銜接；

  • 財富中心總經(jīng)理28-37萬

    崗位職責： 1、負責招聘、組建、培訓銷售團隊，執(zhí)行公司制定的績效管理體系，對團隊進行業(yè)務指導和工作考核；

  • 產(chǎn)品總監(jiān)72-83萬

    崗位要求： 1、 負責市場研究和用戶調(diào)研，深度挖掘和分析金融行業(yè)需求，負責個人征信數(shù)據(jù)服務產(chǎn)品的需求分析與設計；
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